RESULTATEN
EEN GREEP UIT DE RESULTATEN DIE WE SAMEN MET VERSCHILLENDE ONDERNEMINGEN HEBBEN BEREIKT
OPVOLGING INGEVULD EN SAMENWERKING VERSTERKT
Modern gond- en milieu onderzoeksbedrijf
160 fte
Resultaat:
Opvolging van de Algemeen Directeur en een sterk verbeterde samenwerking en invulling van leiderschap binnen het management.
Door middel van:
Opvolgingsgesprekken van Algemeen Directeur met de opvolger. En het coachen van het management team.
SAMENWERKING BINNEN MANAGEMENTTEAM STERK VERBETERD
Regionaal bedrijf van een landelijk opererende bouw- en projectontwikkelaar
110 fte
Resultaat:
Onderlinge samenwerking en tonen van leiderschap in een regiomanagementteam sterk verbeterd.
Door middel van:
Diverse teamcoachsessies en leiderschapsteamtrainingen.
DIRECTIELEDEN ONDERLING EFFECTIEVER FUNCTIONEREN
Bedrijf in Procesautomatisering
500 fte
Resultaat:
Het onderlinge functioneren van de leden van de Algemene Directie effectiever gemaakt.
Door middel van:
Alle directieleden coachen naar meer effectiviteit in individuele gesprekken en teamsessies.
KRACHTIGER
LEIDINGGEVEN EN SAMENWERKEN
Familiebedrijf in bouw- en projectontwikkeling
95 fte
Resultaat:
Betere bedrijfsresultaten door krachtiger leidinggeven en effectiever samenwerken van leidinggevenden bouw- en ontwikkeling.
Door middel van:
Trainen in leidinggeven en samenwerken van directie en projectmanagers.
TALENTVOLLE KANDIDAAT BEDRIJFSOPVOLGERS
Groenteproductiebedrijf
200 fte
Resultaat:
Twee jonge talentvolle kandidaat-bedrijfsopvolgers de stap gemaakt naar directie.
Door middel van:
Ontwikkeling van o.a. leiderschap in diverse teamcoachsessies met bestaande en jonge generatie directeuren.
MARKT, PRODUCT EN ORGANISATIE VERNIEUWING
Sierteelt- en handelsbedrijf
70 fte
Resultaat:
Bedrijfsprocessen, organisatie- en overlegstructuur en marktbenadering vernieuwd.
Door middel van:
Adviessessies en training met de directie waarin de juiste processen en structuren zijn gevormd. Gepaard met de ontwikkeling van leiderschap.